火曜日はお休みもらって6ヶ月検診に行ってきました(´∀`)
ずいぶんと大きくなったのでどれだけ成長してるか楽しみだったんですが
身長が68.2cmで体重が7490gといった感じ
身長は高めだけど体重がちょっと軽いかなぁ?でも離乳食始まればまた変わるわよ~と医者が言ってました
検診の際服脱がされて歯を見るために医者が口の中開けらたのが怖かったみたいでワーンワーン泣いてましたよw
あぁぁ・・泣いちゃったよ・・と気になったので近くに寄ってウロウロしてると
「ちょっと!邪魔だから後ろに下がってなさい!(*'ω'*)」
と奥さんに言われすごすごと下がりました・・ヽ(;´Д`)ノ
涙ポロポロ流しながら泣きつつそのまま三種混合の注射をブスっと!!
これで三種混合の注射は全部うったので今年の注射関係は終了、よくがんばったね
最後まで泣きっぱなしでしたが服着せてだっこすればすぐにご機嫌になりましたよ
そんな感じで6ヶ月検診は終了ヽ(´ー`)ノ
続いてのメインイベントですが検診の足で保育園の見学行ってきました
前々から書いてたりですが奥さんは現在育児休暇中で来年5月より職場復帰を予定してます
ということはつまり4月から平日は保育園で預かってもらうというのを考えてたのですが近辺の保育園に電話してみると来年から申し込み開始ということを聞いたのでならば年内に見学行っておかないとなーということで今日決行
ちなみに保育園(保育所)といっても色々あるのですが
●公立保育園
●私立保育園
●認証保育園
●無認可保育園
だいたいこの4つに分けられます
公立、私立保育園が一般的な保育園になるんだけど認証保育園と無認可保育園ってのがちょっと特殊で簡単にいうと遅くまで預ける事ができる保育所(そのかわり値段割高)といった感じでしょうか
我が家の場合わすも仕事が仕事だし奥さんも拘束時間が長いと予想されるのでまず公立、私立
の保育園は今回は対象外です
夕方4時なんて迎えにいけるわけねーじゃん・・・・・・
そうなると選択肢は 認証保育園と無認可保育園になるんですが近所に無認可保育園はないので必然的に認証保育園になるんですね
実はこのへんは娘が産まれる前、昨年くらいからうっすら調べてたんですが
認証保育園って高いんですね!!!(´・ω:;.:...
何が高いって基本料金は17時まででそっから延長料金かかるんですよ、しかも30分ごと・・
ちょっとこれ月にいくらかかるんだ????ってざっくり計算したところ
なんと家賃とほぼ同等の額が保育料として支払われることになりそうです
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でもまぁしょうがないよな・・・・とこれはもう必要な出費として計算するしかない
って思ってはや1年ちょい、限りある家計をやりくりすればどうにかなる・・として一番今懸念してるのが
"娘を何時に迎えに行くか"
これです!!
認証保育園といえど営業時間は決まっておりそれまでに迎えに行かなければなりません
奥さんと話をしたところ奥さんの仕事の状況からそんなに早く職場でることは無理と言われました
無理なの!?って思ったがすでに奥さんは職場のほうに時短を申請してるらしくそれでも通勤時間を考えるとそんなには・・・ってことです
そりゃまぁ通勤時間はそうだよなぁ
じゃあわすが迎えに行くしかないか・・・って話の方向が進んでるんですが・・・
この様子だと来年から18:00退社になります・・(゚Д゚;)
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さらにそれからお風呂、夕飯諸々あります
予想はしてましたがいざ現実に直面すると色々問題があるわけで、特にわすの仕事の事情もあるからそんなに早く退社なんかできるのか?????と・・・
まぁ思ってても仕方ないのでリーダーに話をしたところ
「18時!?・・・・うーんちょっと早いかなぁ・・・・それは」
さすがに難色をしめされました、そりゃまぁそうだよねw
だけどこれ以上どうすることも出来ない状況という旨は伝えておきました
あくまで現状そんな感じなので保育園決まったら再度教えて~ってことで終了
コレ見て「オイオイ18時帰宅って・・・」って同業者の人は思うかもしれませんがこれが現実です
これまで仕事と家庭の両立云々をここに色々書いてましたが結局朝早く会社行くとかいうのもすべてはここにつながります(そもそもこの業界の活動時間に問題があるぞ)
子供が産まれれば生活時間の中心は子供に切り替わり生活もそれにあわせていかないとダメなんですよね
奥さんが専業で子育てしてくれ夫は仕事に専念という形もありますが
一昔の世代ではないので子育ては夫と妻が協力していくべきだと思うんですよね
いくら奥さんが子供の面倒を見てくれるとはいえ、ずーーっとまかせっきりでは息が詰まるし精神的にもあんまよくないと思います
最近わすの周りでも結婚&妊娠出産ラッシュで色々話したりするんですがかならずこういった問題にブチ当たるんですよね(;´Д`)
で、結局どうするかというと早く出社して早く帰るしかないんですよ
仕事は仕事で大事なのだが家庭はもっと大事なのでバランスよくしていくしかない
幸いな事にわすの周囲はその辺の事を理解してくれる人が多々なので本当に感謝なのですが処によっては
はぁ??なにあまっちょろいこといってんの??
とか一蹴されてる人もいるみたいで業界全体的にはまだまだこういうことが浸透はしてないですね
てかCG業界出産ラッシュをみてて思うがこの手の問題はこれからだろうな・・
かつて一線でやってた人たちが育児をするようになってこれまでの生活を見直しはじめてるからなぁ
会社組織で言えば上の人間が子供もつようになると随分と変わってくるもんなのだが・・・
話は脱線してしまったので保育園の話に戻すけどまずは見学ってことで事前に電話しており現地にいってチャイムを鳴らす
最近物騒な事件多いから幼稚園、保育園、小学校、中学校とかって入り口はロックで監視カメラ付なんですよね
田舎育ちのわすからすれば驚きなんだけど防犯しないと何が起きるかわからんですしね・・・
中に入り園長の人に案内され園児たちのいる部屋に行きました
ちょうどお昼寝の時間だったので中は薄暗かったのですがもうすでに起きて遊んでたりする子もいたりでその辺は自由なのかな
わすも幼い頃は保育園だったんだけど(実家のほうには幼稚園はなく近隣の地域の人は必然的に保育園)お昼寝の時間遊んでたら怒られた記憶があるぞw
こんなに子供を見る機会もあんまりないんだけど見渡すと色んな子がいて面白いなぁ~とw
話をしてる間にお昼寝タイムがおわって部屋も明るくなったんだけどお昼寝の後はおやつの時間みたいで皆
「今日のおやつなーーにーーー( 'o')( 'o')( 'o')( 'o')( 'o')( 'o')( 'o')( 'o')」
って言ってましたw
まるでひなどりがピーピーいってるみたいで面白いなぁ
中にはわすの足にくっついてくる子もいました
で、色々聞いてみたんだけど保育時間内の活動とか設備に関してはなかなかよかった
おやつも手作りだしバランスも考えられてるっぽい、あとなにより自宅からそこそこ近いのが良い
・・・さてここからが問題・・・以下園長との会話
『募集はいつ頃からですか?』
「4月からのお子さんの募集は来年始めからですよ、必要書類に記入してそれから面談になります」
『選考って早いもの順なんですか??』
「早いもの順ではなくて各家庭の状況をみてそれを選考基準としてますよ」
「あと公立と一緒に受けてるご家庭があるのですぐに決まって入れるではありません」
『????というと????』
「今いらっしゃるお子さんも公立待ちな子もいるんですよ、例えば来年公立入れれば新規の枠が空くんですが公立に受からない場合は引き続きここで預かることになるんですよ」
『えっ・・・??』
「それとすでに昨年から20人くらいの予約待ちがある状況でして・・・・」
( Д )( Д ) ゚ ゚ ゚ ゚
『え・・っとじゃあそれらの方々も一緒に選考・・・ってことになるんですね』
「はい、そうなります」
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・・・こまったぞこりゃ・・・('A`)
選考基準にならない子供は保育園に入れないってことなんですがこの選考基準っていうのを社の人に聞いてみたんだがどうやらポイント制になってるぽい
つまり物理的に育てられない状況っていうのがポイントになるわけで・・例えば
●両方の親が会社員として働いてる(パートの場合ポイント低い)→○○ポイント加算
●片親である→○○ポイント加算
●近隣におじいちゃんおばあちゃんがいない→○○ポイント加算
とかこんな感じらしいです
で、ポイント高い=育てるのが困難なところからピックアップして入園という流れみたいだけど
地域によっては保育園が物理的に少なかったりするのでポイントMAXでも落とされるとか聞いてオイオイ・・とか思ってしまった
最近保育園閉鎖による保育園難民的なニュースをみることがあるがまさにこの状況がそれだな・・・・・
今我が家で一番頭が痛い問題がこれで・・これで保育園入れなかったらどうするんだ・・・と
奥さんは今後の家計のことも考え働く気マンマンだし専業になるつもりもないしなぁ
ベビーシッターか?とか考えたが料金みて計算するとわすと奥さんの給料を合算した額以上に取られそうなのでこれはありえないな・・と
奥さんの実家にヘルプ・・・・といっても自営業なのでそれは無理だし、お願いするにしても心苦しい
うーーーーん、募集開始は来年だし、まだ何も動いてはないが落ちた時のことを考えるとすげー不安
さてどうしたもんかいのぉ・・・・・・・・・・・・・・・・('A`)
あと保育園行くようになったら絶対風邪とかもらってくるからそうなったら強制的に預けられないとか・・途中で具合悪くなったら回収しないといけないから急な早退も増えそうですヽ(´A`)ノ